‘Vertrauensentwicklung im interkulturellen Management’ von R. Münscher im Gabler-Verlag erschienen

In internationalen Arbeitskontexten können unterschiedliche Erwartungen und Bewertungsschemata die Entwicklung von Vertrauen erschweren.
Robert Münscher zeigt, wie zwischen Kollegen oder Geschäftspartnern kulturelle Vertrauensmissverständnisse entstehen können und mit welchen Verhaltensstrategien man sie vermeiden kann.